马东的职场B计划【完结】

马东用三十年来的经验、洞察,为各类职场问题精准把脉,提升你的认知与方法。

加倍努力,宣扬想上位,学会跟工作死磕

厚黑钻营,鼓吹想成功,学会受得了委屈

这两种建议我们称之为A计划,一般人要么做不到,要么不愿做,

甚至有些是头痛医头,治标不治本的无效办法。

在马东看来,几乎所有的职场问题,都来源于三件事没有做好:

这一次,马东会给你:

职场全新的视角——职场B计划

让你把每一个具体场景的职场问题,对应到这三个维度中。

通过提升这三个方向的素质来解决工作中遇到的问题。

帮你 拒绝死磕,告别委屈

《马东的职场B计划》回归到职场问题根本,马东用三十年来的经验、洞察,为各类职场问题精准把脉,提升你的认知与方法。

课程拆解为四大模块:


全面提升听众职场素质,让你了解自己、了解职场、更具备多样能力

马东的职场B计划

他是《奇葩说》的奇葩议长,犀利幽默,聪明通透。

马东职业经历丰富,央视导演、爱奇艺首席内容官、米未传媒创始人,他从体制内到体制外,从基层执行者到互联网公司高层管理者,从普通员工到创业公司老板,每一步都代表着丰富的经验与对职场的深刻洞察。

一个深谙职场之道与人生智慧的“老江湖”,与你分享关于职场的认知与思考,为你点破你与成功之间隔着的那层“窗户纸”。

收听马东的职场B计划,你会获得:

对定位与组织的全新认知,帮你了解自我,更理解组织,做到“知己”又“知彼”;

五种职场能力全面提升,包括“决策力、思考力、链接力、执行力、影响力” ,帮你轻松应对职场挑战。

奇葩团队

《马东的职场B计划》由米果文化与马东共同研发,团队调研超过一万人的职场困惑及问题;研究了包括心理学、管理学、传播学、组织行为学等多领域学科知识;与专业职业规划师、研究职场领域的相关学者进行深度访问,为课程打下扎实的学理基础;上线前,邀请听众进行封箱测试,优化课程结构、讲述形式,确保为用户提供最优收听体验。

简介

遇到职场问题,你经常听到这样的建议:

加倍努力,宣扬想上位,学会跟工作死磕;

厚黑钻营,鼓吹想成功,学会受得了委屈。

这两种建议我们称之为A计划,一般人要么做不到,要么不愿做,甚至有些是头痛医头,治标不治本的无效办法。

职场问题多的根源是什么?

在马东看来,几乎所有的职场问题,都来源于三件事没有做好:

一、不了解自己;

二、不了解组织;

三、无足够能力。

这一次,马东会给你职场全新的视角——职场B计划,让你把每一个具体场景的职场问题,对应到这三个维度中,通过提升这三个方向的素质来解决。

帮助你告别委屈,拒绝死磕。

这三件事怎么学?

《马东的职场B计划》回归到职场问题根本,马东用三十年来的经验、洞察,为各类职场问题精准把脉,提升你的认知与方法。

课程拆解为三大模块,十一章节,全面提升听众职场素质,让你了解自己、了解职场、更具备多样能力。

这门课适合这样的你:

1、希望找准职场方向,在职场中如鱼得水

2、希望构筑良好职场关系,保证升职加薪之路

3、希望提升工作的能力,拥有一个痛快舒服的职场生活

都说职场不相信眼泪,但总有那么一个瞬间,无法完全吞下委屈。

你还记得在职场里因为什么事情哭过吗?是客户一次次的刁难,是无休无止的加班,还是一直处不好的人际关系?

是否还记得这个最近刷爆朋友圈的视频

凌晨3点不回家,成年人的世界你想不到的心_腾讯视频
希望我们都能在职场里避免踩坑,向着目标前进,不做委屈的职场人。

希望在接下来的一年中,我们通过《马东的职场B计划》,我们能够共同完成这30项成功的关健能力

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