听历史,学中国式管理

听历史,学中国式管理

  • 《中国日报》前高级顾问、财经作家30年思想精华
  • 3大组织模式,24种商场兵法,搞懂中国式管理
  • 10分钟看透组织行为逻辑,提升自我思维能力
  • 听历史,学中国式管理
  • 张晓刚-管理顾问、资深媒体人,曾任《中国日报》高级顾问和财经专栏撰稿人-中国改革发展战略研究专家,曾采访过吴敬琏、厉以宁、蒙代尔(欧元之父)、保尔森(美国前财长)等国内外政商界知名人士-80年代第一批就读海外商学院的留学生,90年代为中国第一批海外上市企业-30年一线企业管理实战经验,历任投资者关系高级咨询师、中国收购兼并业务董事等;首批互联网企业高级职业经理人
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  • 这是一门从历史高度教你看懂公司的中国式组织管理课。“组织”是构成现代社会的基础,而组织的文化与历史,是一切商业行为的逻辑根源。那些自古流传下来的思维与习惯,深刻地影响着人们的行动与抉择。在中国的企业里做事,要想脱颖而出、找到自我竞争力,就必须了解中国人的思维。现代社会,人人都该学点组织管理知识,它是企业权力与竞争的顶层智慧,能帮助你掌握在组织中的生存法则,构建自己的协作关系,为自己赢得信任,获得事业上的成功。搞懂了组织的门道,也就搞懂了你身边所有“关系”的本质,不懂组织的规律,就有可能沦为组织边缘人,被淘汰出局。
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